第四章 如何规划这一生
4.1 寻找人生使命
前面说了，使命可以通俗地理解为是一个人的职业或事业，也就是一个人可以稳定谋生的本领或依靠。那么，寻找人生的使命，就是要确定一个人的职业或事业，并进而锻造出谋生的本领。因此，寻找人生使命，也就相当于是一个人的职业规划。
职业规划是年轻人迈入社会的第一个规划，也是人生中最重要的规划。一个人职业生涯的成功与否，直接影响到一个人的人生价值能否得到充分体现，间接决定了一个人生命内容的精彩抑或平淡。因此，职业规划对每个人来说都十分重要，它关乎一个人的前途和命运。
“为什么我总是找不到合适的工作？”很多找不到工作或频繁跳槽者都有类似这样的困惑。
实际上，很多人职业或事业的选择是极其偶然的。一是不懂得该怎样确定，二是即使一开始确定了也不代表终身适应。
那么，该如何确定一个人职业或事业呢？我认为要聚焦三个核心的问题：①我喜欢做什么？②我擅长做什么？③市场需求什么？这三个问题是寻找使命、确定职业的关键维度。
那么，该如何知道自己喜欢做什么呢？我目前没有特别好的主意，我认为就是要多尝试，只有多尝试才能知道自己真正喜欢什么。
该如何知道自己擅长什么呢？经过了一番尝试之后，我们可以问一问自己这样的问题：自己过去最有成就感的事情或被别人称道的事情是什么？这是挖掘自己擅长什么的关键所在。
该如何知道市场需求什么呢？这就需要我们要多了解市场信息，多和客户接触。
有了这个三个维度的具体内容之后，我们就可以确定一个人的人生使命了。
使命的最佳区域：同时包含这三个维度内容；
使命的次佳区域：包含需求和擅长两个维度；
使命的候补区域：包含需求和喜欢两个维度；
使命的自嗨区域：包含擅长和喜欢两个维度。
当然，以上三个维度的具体内容，也会随着时间的推移而不断地发生变化。因此一个人的人生使命，具体到职业规划，也不是一成不变的，也要与时俱进，不能抱残守缺。
说一说我自己的例子。我高考时填报的是师范专业，当时所考虑的就是市场需求，将来好找工作，但至于我自己是不是喜欢、是不是擅长，并不知道。
而毕业后胡乱换的几份工作，则完全是随波逐流，没有任何规划。至2009年给自己做人生规划时，定位人力资源与企业文化领域，算是同时兼顾了需求、喜欢、擅长三个维度。
4.2 设定人生愿景
愿景即所希望、向往的未来图景，基本类似于“梦想”、“愿望”、“志向”、“理想”等词语的含义。人生愿景就是我们在心目中对自己未来的畅想，也就是希望我们自己将来能够成为什么样的人，过什么样的生活等等。
世界上最重要的事，不在于我们身在何处，而在于我们朝着什么方向走。人生愿景就一个人的人生前进方向。如果我们不知道自己的人生愿景，我们就永远到不了那里，正如孙振耀先生所说的那样：“你不知道要什么，所以你不知道追求什么！你不知道去追求什么，所以你什么也得不到”。
如何确定人生的愿景？笼统地说，每个人的愿景无外乎就是幸福的生活。为了实现这样的愿景，我们应该将其具体化，细分到某些方面或某些时间节点上的人生目标。当我们制定了目标以后，大脑会直接引导我们注意和目标有关的一切东西，帮助我们最终达成目标。
比如，我们应该选择在哪座城市工作或安家？应该进企业还是事业单位？国企、外企还是民企？小企业还是大公司？传统企业还是互联网公司？是打工还是创业？什么时候谈对象、结婚？什么时候买房、生娃？什么时候进修或提升学历？等等。
只有将人生愿景落实为一个个具体的人生目标，才能支撑愿景一步一步达成。比如，以我自己为例，我刚毕业的时候，想去大城市闯一闯，于是去了北京和上海；想安家在江南，于是去了江阴和苏州，最终落户在苏州。
4.3 选择人生价值观
价值观是评判是非曲直的价值标准，即评判什么是对的，什么是错的，什么是值得提倡的，什么是坚决反对的等等。价值观决定了我们对事物的看法。正是由于不同的价值观，面对同样的事物，人们会形成完全不同的价值判断。
一个人要选择或树立正确的价值观，才能支撑使命与愿景的达成。那么，一个人该秉承怎样的价值观呢？个人推荐以下几条，以供参考：①诚信；②自律；③自强；④行动；⑤坚持；⑥勇敢；⑦谦虚；⑧务实；⑨本分；⑩简单。
①诚信。诚，不欺。信，守诺。诚信是一个人安身立命之根本，一个人存在于社会之中，诚信是其最基本、最起码的道德底线。
②自律。人是怎么废掉的？不懂得自律！晚上不想睡，早上不想起，把大把时间花在游戏、追剧或短视频上。而真正的自由不是随心所欲，而是自我主宰。比如，30岁时，我毅然决然地告别了电脑游戏。
③自强。孔子曰：“不怨天，不尤人”（《论语·宪问》）。人，无论处于何种境地，都应当自强不息，而不是怨天尤人，哀叹命运之不公。
④行动。老子曰：“千里之行，始于足下”（《道德经》）。唯有踏实肯干，一步一个脚印，方能到达理想的彼岸。
⑤坚持。成功的路并不拥挤，因为能坚持下来的人不多，而三分钟热度的人却比比皆是，归根结底，很多人都输在了半途而废。
⑥勇敢。孔子曰：“勇者不惧”（《论语·子罕》）；班超说：“不入虎穴，焉得虎子”（《后汉书·班超传》）。人生路坎坷，只有勇敢者才能顺利走过；时势造英雄，唯有勇敢者方能脱颖而出。
⑦谦虚。《尚书·大禹谟》上说：“满招损、谦受益”。要懂得“天外有天、人外有人”，切不可认为“老子天下第一”。
⑧务实。步步高创始人段永平先生说：“有多大的能力做多大的事，而不是有多大的胆量”（《段永平语录》）。人不可好高骛远、不切实际，别年纪轻轻就渴望会所嫩模、一夜暴富。
⑨本分。堂堂正正做人，规规矩矩做事，本本分分经营，老老实实纳税。不急功近利，不耍小聪明，稳扎稳打，脚踏实地，用勤劳的双手去创造美好的生活。
⑩简单。世界本不复杂，复杂的是人心。你若简单，世界也是简单的。简单做人、简单处事， 要透过现象看本质，抓住主要矛盾，四两拨千斤，别把自己搞的太累。
4.4 制定人生计划
为了保证目标能够顺利达成，必须辅以确切的行动方案，这个行动方案就是实施计划。
我们谁也不知道将来会怎样，但有了计划，我们就对未来有了一定的预见性，从而减少了未来的不确定性，减少变化带来的冲击。同时，有了明确的计划，才能有效利用自己的时间，使行动有条不紊，确保目标的达成。
计划其实很简单，简单到一个图表（有的绘制为更直观的甘特图）就可以了。实际上，计划就是什么时间（完成时限），通过什么方法（实施战术），达成什么样的结果（行动目标）。
比如，我2009年给自己定的目标就是谈恋爱，个人婚姻大事乃个人当前第一要务，工作的重要性甚至都要退居第二。2010年定的目标就是个人知识管理，锻造个人的核心竞争力。2011年定的目标就是换工作，到外企或上市公司去。
4.5 实施人生计划
实施计划一旦确定，接下来就要开始实质性的行动了。没有行动的支持，一切计划都只能是空想，这正如荀子所说：“道虽迩，不行不至；事虽小，不为不成”（《荀子·修身》）。
这个世界上最消磨意志、最摧毁创造力的事情，莫过于拥有梦想而不开始行动，为什么有的人成绩斐然，有的人庸庸碌碌，一个重要的原因就是优秀者更有实现构想的能力。否则，诚如马云先生说的一样，很多人晚上想想千条路，早上起来走原路！
这是所有步骤中最艰难的一个步骤，因为要行动就意味着要付出，付出时间、精力、财物和汗水，没有付出就没有收获。
比如，我在做知识管理的过程中，当思维无法突破的时候，痛苦，痛苦，真是痛苦，痛苦地想要撞墙！那一刹那，甚至有想要放弃的感觉。
但想起我自己的人生规划，想起自己个人核心竞争力的缺失，我不得不咬牙坚持。
2010年6月-2011年3月3日，第一轮知识管理完成，收获30份WORD文档；
2012年6月，知识体系的第二次更新完成，增至46份WORD文档；
2012年12月，将WORD转制PPT，完成28个PPT作品；
2012年的春节，完成第34、35号作品，即使是看春晚时依然在做PPT；
2013年3月8日，38份PPT作品的分享任务也全部完成；
2013年5月，婚假期间，构思并制作《PPT技能分享系列》；
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